Описаны особенности становления банковской сферы, разработаны конкретные рекомендации по управлению персоналом, регулированию конфликтов и стрессовых состояний. Обязателен к прочтению любому управленцу мировой бестселлер автора Эйтаро Коно — директора одного из подразделений корпорации IBM в Японии. В книге даются практические советы по развитию личностных лидерских качеств. Так же Коно четко и подробно описывает какой должна быть эффективная команда, методы подбора персонала, способы их мотивации и развития, постановки задач и решения возникающих проблем. Книга от Джеффри Пфеффера — преподавателя Стэндфортской высшей школы бизнеса, критически рассматривающая различные истории успеха. В анализе приведены причины провалов крупных компаний и некоторых известных бизнесменов.
“Программируем командный дух” – это первая публикация, в которой содержатся самые значительные результаты беспрецедентного пятилетнего исследования, предпринятого авторами для изучения динамики современных команд. Эта книга содержит ноу-хау, необходимое любой команде для создания особого, непобедимого командного духа – общего видения. Джим и Мишель Мак-Карти успешно руководили командами разработчиков ПО в таких компаниях, как Microsoft, Whitewater Group и Bell Laboratories. Накопленный опыт позволил им заняться изучением поведенческих закономерностей групповой работы и выявлением тех из… Книга посвящена актуальным вопросам управления персоналом в современной России.
Лидерство на всех уровнях бережливого производства. Практическое руководство
В этой книге собраны самые важные и мощные модели менеджмента, разбит.. Сазерленд За термином «ведение бизнеса» стоит необычайно широкое поле для изучения, в котором собраны аспекты всех дисциплин, так или иначе связанных с бизнесом. Ведение бизнеса, или бизнес-практика, связано с администрированием, планированием, координацией, контролем и управлением всеми аспектами экономической деятельности.
В качестве антагонистов — бюрократия, конфликтное начальство и сжатые сроки. А практические выводы выносятся в конце каждой главы, так что это не просто развлекательное чтиво для топ-менеджеров. Поднимаются и такие темы как мотивация персонала, разрешение конфликтов, сокращения, техники проектного менеджмента и многое другое. Полезные книги по менеджменту лучший вариант в построении продуктивного и успешно управления в любой компании (большой или маленькой), разных отраслей и сфер деятельности.
Бизнес. Менеджмент. Управление
Учебников и пособий по теме управления персоналом, как переводных, так и «родных» (нередко скомпилированных из тех же переводных), в книжных магазинах вполне достаточно. Для тех, кто либо примеряется к карьере управляющего персоналом, либо обучается ей, либо уже набивает первые… Лучшие книги по менеджменту ярко представляет и издание «От хорошего к великому» авторитетного на Западе бизнес-консультанта, автора многих бизнес-хитов Джима Коллинза. По своей практической значимости и глубине аналитики этот бестселлер тоже не имеет себе равных. Роман об управлении проектами» — о них самых, о дэдлайнах и о том, как их не нарушать с помощью определенных организационных фишек. Как бы там ни было, а любая работа требует очертаний в сроках, иначе дело растянется на очень долгое время.
Адизес рассказывает, как подобрать сотрудников в такую команду и построить общение так, чтобы даже конфликты использовались для принятия качественных решений. Легендарный теоретик, превративший менеджмент в уважаемую и востребованную дисциплину. Питеру Друкеру принадлежат многие идеи современного менеджмента – от управления по целям и теории глобального рынка до идеи о важности работников интеллектуального труда. Преподавал в ведущих университетах, консультировал до 95 лет.
Книги по менеджменту и управлению персоналом
Множество примеров из жизни, которые приводят Архангельский и Бехтерев, только подтверждают эффективность метода подачи информации, построенного на основных принципах функционирования человеческого мозга. Прочитав книгу, вы научитесь представлять даже самую сложную информацию в доступном, понятном виде. Таким образом, вы значительно сократите время на решения менеджмент-задач, облегчите свой труд, превратив его в приятное времяпровождение.
После оформления заказа и выборе данного вида платежа, менеджер интернет-магазина проверяет наличие товара и отправляет клиенту информацию с реквизитами счета. Стоимость доставки товаров «Новая Почта» регламентируется тарифами данной топ книг для менеджеров компании. В среднем по Украине составляет 35 грн., в зависимости от веса посылки и региона доставки. Topkniga.com.ua – это современный книжный интернет- магазин с простым, удобным и легким способом покупки книг по всей Украине.
ЛАРРИ ПЕЙДЖ ИЗ GOOGLE ЧЕРПАЕТ ВДОХНОВЕНИЕ В КНИГЕ:
Данный бестселлер входит в его нашумевшую книжную серию «Без дураков» и посвящен приемам, которые могут заставить людей работать эффективно. Питер Тейлор — бизнес-консультант и проджект-менеджер, работал в KPMG, Siemens, Kronos Incorporated. А еще он — автор концепции «продуктивная лень».
- Для студентов экономических специальностей, менеджеров по персоналу, управляющих среднего звена.
- С другой стороны дальнейшее развитие различных форм деятельности требуют от нас анализа модели развития.
- Это – далеко не все, что можно сказать об этой книге.
- Профессиональная книга для менеджеров, написанная одним из лучших экономистов мира.
- Питеру Друкеру принадлежат многие идеи современного менеджмента – от управления по целям и теории глобального рынка до идеи о важности работников интеллектуального труда.
По их мнению руководитель должен находиться в непрерывном обучении и заниматься коучингом своих сотрудников. В нашем интернет магазине можно заказать книжку, а также выбрать популярные книги для детей с доставкой по Житомиру. Авторы книги проанализировали 150 стратегических ходов, совершенных за 100 лет в разных индустриях, и вывели формулу успешного развития компании и отдельных проектов.
Топ лучших книг для управленцев о лидерстве и бизнесе
Это – далеко не все, что можно сказать об этой книге. У кого-то она вызовет восторг, у кого-то возмущение, но никто не останется равнодушным. Интрига за интригой не дадут вам расслабиться ни на минуту. Но самая большая загадка – это автор книги. Вам предстоит угадать, кто именно поделился с вами тем, о чем не принято говорить в открытую.
Книги про менеджмент вы узнаете, как наладить атмосферу в коллективе так, чтобы все его элементы были довольны своей работой, отдавались единому делу всецело и полностью. Эта книга станет отличным стартом в налаживании хороших отношений вас с вашим руководством, после прочтения вы будете знать, как сделать, чтобы отвечать требованиям организации в целом. Эффективный материал в помощь всем, кто на себе тянет груз ответственности за выполнение задач другими людьми. А также — выводы, которые можно применить в профессиональной и личной жизни. Многие руководители хотят получить диплом MBA, но немногие готовы найти время на занятия в бизнес-школе по вечерам в течение нескольких лет. Те же, кто уже прослушал курс MBA, не всегда могут в нужный..
Повысить мотивацию и приверженность персонала? Вы не знаете, как наладить бизнес-процессы и увеличить прибыль? Джеймс Хартер и Родд Вагнер раскроют вам .. Занятие изобразительным искусством становится все более популярным. Создается ощущение, что сейчас, как никогда, многие тысячи людей охвачены порывом рисовать.
